Abogados derecho laboral Castellón
Te ofrecemos asesoramiento laboral ante cualquier irregularidad llevada a cabo por tu empresa.
- Mediación laboral: nos encargamos de mediar con tu empresa ante cualquier problema que pueda surgir, para obtener una solución satisfactoria que evite la interposición de un procedimiento ante los Juzgados de lo Social.
- Reclamaciones antes despidos y reclamaciones de cantidad: nos encargamos de confeccionar y presentar la papeleta de conciliación ante el SMAC, comparecemos al acto de conciliación, y, en caso de que el resultado sea sin avenencia, interponemos demanda ante los Juzgados de lo Social.
- Reclamaciones de incapacidades ante el INSS y ante los Juzgados de lo Social.
Noticias de Pi Boluda Abogados y Fiscalistas
Un Juzgado de Castellón da la razón a un autónomo frente a la Unión de Mutuas: recupera su prestación de casi 5.000€ por cese de actividad durante la Covid19
Un Juzgado de Castellón da la razón a un autónomo frente a la Unión de Mutuas: recupera su prestación de casi 5.000 € por cese de actividad durante la Covid19. El Juzgado de lo Social de Castellón ha estimado íntegramente la demanda interpuesta por Pi & Boluda, Abogados y Fiscalistas, y ha anulado la resolución que obligaba a un autónomo a devolver 4.652,10 €, correspondientes a la prestación por cese de actividad regulada por el art. 9 del RDL 24/2020, denominada como “Poecata”. La Unión de Mutuas esperó casi 4 años […]
El Tribunal Supremo declara nula la comisión por ingreso en efectivo en cuenta realizado por un tercero
La cuestión controvertida versa acerca del cobro de una comisión de dos euros por cada ingreso en efectivo realizado por terceras personas o por cada recibo pagado en efectivo. La Sentencia, dictada el pasado 26 de abril, declara nulas estas comisiones en base a los siguientes argumentos: En primer lugar, señala que las tarifas generales de comisiones fijadas por la entidad bancaria constituyen una cláusula no negociada, por tanto, es indiferente que dichas tarifas prevean el cobro de determinadas comisiones, bien por ingresar dinero en efectivo, bien por pagar recibos […]
¿Conoces la diferencia entre despido improcedente y despido nulo?
Los principales tipos de despido son tres: despido objetivo, disciplinario y despido colectivo y las causas y consecuencias de cada uno de ellos son distintas. Pero, ¿qué pasa si el despido no cumple con los requisitos legales? En este caso, el trabajador puede impugnarlo para que sea declarado: despido procedente, improcedente o nulo. En este blog nos centraremos en las diferencias entre el despido improcedente y el despido nulo. Despido improcedente Será improcedente el despido de un trabajador cuando la empresa no haya justificado las razones por las cuales […]
¿Quieres obtener el permiso de residencia en España?
En Pi & Boluda, abogados y fiscalistas, te ayudamos con todos los trámites necesarios para obtenerlo La normativa española contempla distintas opciones que permiten conseguir un permiso de residencia y trabajo en España. Permiso de residencia por arraigo social Está pensado para las personas que hayan permanecido en España un periodo mínimo de tres años. Para ello, será necesario que posean un contrato de trabajo en España con unas características que vienen determinadas por la Ley. En tal caso, el ciudadano deberá tramitar su permiso de residencia en España […]